2月20日，西南公司召开党风廉政建设和反腐败工作会议暨警示教育大会?；嵋檠岸熘醒爰臀拇稳峋瘛⒅泄蹇?、集团公司党风廉政建设和反腐败工作会议精神，回顾总结2024年公司党风廉政建设和反腐败工作，对2025年重点工作进行安排部署?；嵋橛晒镜匙苤榧?、工会主席、副总经理荣太龙主持。
公司党总支书记、工会主席、副总经理荣太龙作题为《保持严的基调 持续纵深发力为公司实现“中冶西南区域高质量、高效益发展排头兵”提供坚强保障》报告，回顾2024年党风廉政建设和反腐败工作，对2025年党风廉政建设和反腐败工作进行安排部署。
公司经理、党总支副书记沈永龙强调，2024年党风廉政建设和反腐败工作取得了一定的成绩，2025年要提高政治站位，深刻认识党风廉政建设的重要性，全面学习贯彻上级会议精神，认清形势，以高度的政治责任感和使命感，营造风清气正的工作环境，并提出具体要求：
一、坚守政治敏锐，杜绝违规行为
全体人员务必保持高度的政治敏锐性和警觉性，时刻遵守中央八项规定精神；严禁违规经商办企业，以及利用职权为亲属和特定关系人经商办企业提供便利、谋取私利等行为；坚决杜绝酒驾行为，维护企业个人良好的社会形象，切实做到公私分明，坚守底线，不触红线、不越雷池。
二、树立服务意识，实现共同发展
要始终树立服务项目的意识，倾听一线员工心声，尊重一线员工意见，解决一线员工生活中的困难与需求，增强团队的凝聚力和向心力，激发员工的工作热情与创造力，保障项目的顺利推进和高质量完成，实现企业与员工的共同发展。
三、秉持公正选任，促企健康发展
在选人用人环节，坚持工作业绩、工作态度为“硬指标”，以零容忍的态度，严打选人用人歪风邪气，坚决杜绝拉关系、走后门、任人唯亲等不良现象，确保选拔过程公开透明、公平公正。同时，高度注重考核结果的有效运用，充分发挥考核的激励和导向作用，营造积极向上、风清气正的工作氛围，推动企业持续健康发展。
四、廉政严抓环节，实干铸就发展
要将党风廉政建设与生产经营工作紧密结合，在市场营销，物资采购、分包结算等环节时刻保持警惕，坚决杜绝 “吃拿卡要” 的不良行为，培养与歪风邪气斗争的能力，切实履行工作职责，实现预期的经济效益和社会效益，才能打造出廉洁、高效、优质的项目，为企业的可持续发展奠定坚实基础。
五、珍视实干氛围，护航企业发展
全体员工要珍惜公司干事创业的良好氛围，光明正大，坦荡做事，持续营造风清气正、向善向上的工作环境，培养务实的工作作风，脚踏实地，真抓实干，抵制表面文章和形式主义；做到依法经营、依规办事，提升风险防范意识，确保公司的经营活动在合法合规的轨道上运行。
会上，全体人员共同观看了警示教育片；通报了典型案例；签订了《党风廉政建设协议书》。
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